Fico baja a 65 los días del ERE y quiere quitar la prima de beneficios

La comisión negociadora, integrada por los delegados sindicales de CC OO, UGT y Csif, mantuvo ayer la última reunión con los responsables de la empresa Fico Mirrors para tratar los recortes previstos para el próximo año, y que preveían una reducción inicial del 5% del salario para todos los trabajadores y un Ere de 80 días. 

 

Después de cuatro reuniones la empresa ha decidido modificar la propuesta reduciendo el Ere a 65 días y mantener el salario en su totalidad, con la condición de suprimir la prima que cobran los trabajadores con carácter trimestral y en función de la capacidad de producción. En la reunión mantenida el 27 de septiembre se propuso la congelación de esa prima de producción.

Según señalaron fuentes sindicales ahora serán los propios trabajadores los que tengan que votar si aceptan o no las nuevas condiciones que propone la empresa. Será el día 9 de este mes cuando se presenten en asamblea. Posteriormente el día 10 se harán las votaciones correspondientes, en las que participarán los 621 empleados con los que cuenta Fico Mirrors actualmente. Seguidamente será el día 11 cuando se reúna el comité de empresa para dar el visto bueno a la decisión de los trabajadores y presentársela a la empresa. El comité de empresa está integrado por seis representantes de Csif, seis de UGT y cinco de CC OO.

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